Influência da Socialização Organizacional sobre o Comprometimento Organizacional: Um Estudo de Caso na Polícia Militar de Sergipe

Autores/as

  • Daiane Nunes Universidade Federal de Sergipe - UFS
  • Marley Rosana Melo de Araújo Universidade Federal de Sergipe - UFS
  • Erika Cavalcanti Marques

DOI:

https://doi.org/10.21118/apgs.v12i4.7984

Palabras clave:

Socialização Organizacional, Comprometimento Organizacional, Polícia Militar

Resumen

Esta pesquisa analisou a influência da socialização organizacional sobre o comprometimento organizacional de policiais militares do Estado de Sergipe. Foram aplicados o Inventário de Socialização Organizacional (ISO), a Escala de Comprometimento Organizacional e uma ficha de dados sociodemográficos a uma amostra de 270 policiais. Realizada análise fatorial exploratória do ISO, obteve-se estrutura interna constituída por três fatores (Integração à organização – IORG; Domínio de procedimentos e atividades – DPA; Proatividade e competência – P&C). Quanto ao comprometimento, os resultados indicaram excelente índice de confiabilidade para a escala utilizada, a qual se constitui por bases afetiva, instrumental e normativa. A análise de regressão múltipla apontou os fatores IORG e P&C como variáveis preditoras dos comprometimentos afetivo e normativo, ainda que não tenha comparecido determinação sobre o instrumental. Sintetizando, são a socialização cultural (capitaneada pela instituição) e a socialização movida pelo próprio indivíduo que produzem efeito sobre os vínculos positivos com a organização de trabalho.

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Biografía del autor/a

Daiane Nunes, Universidade Federal de Sergipe - UFS

Mestranda em Psicologia pelo Programa de Pós-Graduação em Psicologia da Universidade Federal de Sergipe (PPGPSI).

Marley Rosana Melo de Araújo, Universidade Federal de Sergipe - UFS

Professora Associada III do Departamento de Psicologia da Universidade Federal de Sergipe (DPS-UFS). Coordenadora do Grupo de Pesquisa Relações Sociais em Contextos Urbanos.

Erika Cavalcanti Marques

Mestre em Psicologia Social pela Universidade Federal de Sergipe.

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Publicado

2020-09-09

Cómo citar

Nunes, D., Araújo, M. R. M. de, & Marques, E. C. (2020). Influência da Socialização Organizacional sobre o Comprometimento Organizacional: Um Estudo de Caso na Polícia Militar de Sergipe. Revista De Administração Pública E Gestão Social, 12(4). https://doi.org/10.21118/apgs.v12i4.7984

Número

outubro-dezembro 2020: 12(4)

Sección

Artículos

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