Legal limits on the gratuity of the justice offered in The Labor Court

Authors

  • Maira de Souza Almeida Universidade de Santiago de Compostela, Espanha

DOI:

https://doi.org/10.32361/2020120210291

Keywords:

Beneficiary of free justice, Constitutionality control, Labor reform

Abstract

The Labor Reform operationalized by the Brazilian State in 2017 has substantially altered several well-recognized legal institutes in labor law. For this reason, it is necessary to examine as to what appropriate legal interpretation should be given to this new perspective in order not to compromise the fundamental right of access to justice and the functional independence of labor judges. Regarding the workers’ right of access to justice, this paper aims to verify the changes in the free access to justice and its compatibility with the Brazilian Constitutional Letter. Finally, this research suggests a new hermeneutic approach to the new legislation, which tends to surpass the interpretations that are unconstitutional and/or contrary to the Human Rights and the specific principles of the labor court.

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Author Biography

Maira de Souza Almeida, Universidade de Santiago de Compostela, Espanha

Doutoranda em Direito pela Universidade de Santiago de Compostela, Espanha. Mestre em Direitos Humanos pela Universidade do Minho, Portugal. Investigadora do Centro em Justiça e Governação da Universidade do Minho, Portugal. Pós-graduada em Direito do Trabalho e Previdenciário pela Fundação Mineira de Educação e Cultura. Bacharela em Direito pela Universidade Federal de Ouro Preto. E-mail: maiudia@hotmail.com.

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Published

2020-07-20

How to Cite

ALMEIDA, M. de S. Legal limits on the gratuity of the justice offered in The Labor Court. Revista de Direito, [S. l.], v. 12, n. 02, p. 01–23, 2020. DOI: 10.32361/2020120210291. Disponível em: https://periodicos.ufv.br/revistadir/article/view/10291. Acesso em: 3 jul. 2024.

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